Современные технологии привлечения и подбора персонала

Кому подойдет этот курс

• Если вы хотите приобрести востребованную профессию и овладеть передовыми методиками привлечения персонала.
• Если вы стремитесь узнать о российском рынке труда, освоить основные принципы рекрутмента, методы управления кадрами, а также подходы к адаптации новых сотрудников.
• Если вы хотите эффективно находить и интегрировать компетентных специалистов в организацию, помогать им освоить должностные обязанности и активно участвовать в жизни компании.

Цели и задачи программы

Программа курса нацелена на подготовку специалистов, которые будут способны не только грамотно подбирать персонал для различных должностей, но и обеспечивать успешную интеграцию новых сотрудников в коллектив и трудовые процессы.

Что вы изучите на курсе

• Как современные методы привлечения сотрудников могут улучшить результаты работы организации.
• Как в России обеспечивается защита персональных данных работников, как штатных, так и внештатных.
• Какие особенности российский рынок труда предъявляет к HR-менеджерам, занимающимся подбором и адаптацией персонала.
• Как оперативно находить подходящих кандидатов, отбирать их и убедить начать работать в вашей компании.
• Какие шаги можно предпринять для эффективной адаптации сотрудников на новом рабочем месте.
• Как сформировать корпоративную культуру и познакомить с ней новичков.

Результаты и перспективы

• После завершения курса вы будете готовы работать в HR-отделах компаний, а также предоставлять консультационные услуги руководителям бизнеса.
• Вы научитесь эффективно применять современные технологии поиска и подбора персонала, а также удерживать сотрудников в организации.
• Вы сможете помогать новым работникам освоиться на рабочем месте, разъяснять им организационные процессы и устанавливать доверительные отношения с коллегами.