1С для руководителей и HR-специалистов

Научитесь работать в системе «1С», чтобы автоматизировать управление и учет, быстро обрабатывать первичные документы. Вы сможете организовать систему платежей и рассчитывать зарплаты работников, вести учет основных средств и нематериальных активов и настраивать функционал программы под потребности вашей компании. Практика работы в программах «1С:Зарплата и управление персоналом», «1С: Управление торговлей», «1С: Бухгалтерия предприятия», «1С: Документооборот».

• Удостоверение о повышении квалификации по дополнительной профессиональной программе «1С»
• Практические навыки первоначальных настроек «1С», формирования штатного расписания, расчета зарплат, формирования отчетов и документов, ведения электронного документооборота в «1С»
• Учитесь дистанционно* в удобном графике, доступ к материалам 24/7
• Удобная онлайн-платформа + приложение для IOS и Android
• Реальные кейсы и практика, индивидуальные задания с проверкой
• Видеоуроки, лонгриды, лекции, инструкции, онлайн-консультации
• Доступ к материалам курса навсегда, к вебинарам — на 90 дней после завершения обучения

«1С» для руководителей и HR

«1С» — это система прикладных решений, соответствующих единым принципам и реализуемым на единой технологической платформе. Работать в ней могут сообща десятки и сотни пользователей. Освоив «1С», вы сможете решать множество задач, стоящих перед современной компанией, автоматизируете рутинные задачи, минимизируете количество ошибок и освободите время для важных дел.
Актуальность программы:

Программа обновлена и соответствует требованиям законодательства

Более 107 000 вакансий на hh.ru предполагают умение работать в «1С»

26 000+ вакансий для руководителей с навыками в «1С»

70 000 — 300 000 рублей средняя зарплата

Этот курс для вас, если…

• Вы работаете на руководящей должности или в HR и хотите освоить «1С» для повышения квалификации.
• Вы хотите научиться автоматизировать задачи и анализировать с помощью «1С» данные для принятия управленческих решений, например, планировать торговые операции на основе обобщенных данных.
• Вы планируете применять «1С» для ведения бухгалтерского, кадрового учета и электронного документооборота.
• Вам необходимо автоматизировать оформление первичных документов торгового и складского учета, движения денежных средств.
• Вы собираетесь формировать в «1С» различные отчеты, передавать их в контролирующие органы.
• Вам интересно научиться работать с формулами, позволяющими анализировать эффективность продаж и рекламы, контролировать расходы.

Ваш результат после обучения

• Вы умеете работать в системе «1С: Зарплата и управление персоналом», «Бухгалтерия», «Управление торговлей», «Электронный документооборот», готовы подтвердить это удостоверением о повышении квалификации.
• Вы получили навыки кадрового учета и расчета оплаты труда в «1С».
• Вы умеете формировать отчеты по продажам, закупкам, взаиморасчетам, казначейству, CRM и маркетингу, произвольные отчеты.
• Вы компетентны в вопросах автоматизации процессов управления персоналом и расчета оплаты труда.
• Вы способны анализировать и планировать торговые операции на основе обобщенных данных.
• Вы знаете, как автоматизировать оформление первичных документов торгового и складского учета, документов движения денежных средств.
• Вы умеете формировать разные виды отчетности и передавать посредством «1С» отчетные документы в соответствующие органы.

По окончании обучения вы получите

Диплом о профессиональной переподготовке московского института
Документ действует на территории всей России и признается государственными и частными организациями

Сертификат компетенций
Дополнительно вы можете получить сертификат компетенций с перечнем освоенных трудовых функций, соответствующих профессиональному стандарту. Сертификат может учитываться в процессе аттестации.

Чему вы научитесь

• Производить первоначальные настройки «1С: Зарплата и управление персоналом», «Управление торговлей», «Бухгалтерия предприятия», «Электронный документооборот».
• Формировать отчеты: произвольные, по закупкам, продажам, взаиморасчетам, казначейству, CRM и маркетингу.
• Автоматизировать процессы управления персоналом и расчета оплаты труда, вносить информацию о кадровых перемещениях, создавать отчеты и справки по вопросам управления персоналом.
• Анализировать и планировать торговые операции на основе обобщенных данных.
• Автоматизировать оформление первичных документов торгового и складского учета, документов движения денежных средств.
• Управлять закупками, продажами, процессами размещения и отгрузки товаров.
• Проводить анализ финансовых результатов компании, составлять отчеты по финансовым результатам.
• Формировать разные виды отчетности и передавать отчетные документы в контролирующие органы.