Очно/Онлайн. Семинар

Программы лояльности. Карты лояльности. Привлечение, удержание клиентов. Возврат клиентов, ушедших к конкурентам

Дата

10.05.2025 еще

2 дня (16 часов)

Цена

41500  -3%
скидка

Скидка только посетителям портала Rosbo.ru при подаче заявки через сайт

Компания

Место проведения

Онлайн-трансляция и очно г.Санкт-Петербург, Ст. м. Площадь Восстания, Лиговский проспект, д. 73

По окончании выдается именной сертификат. При желании получить Удостоверение о получении квалификации или сертификат на английском языке свяжитесь с менеджером Бизнес-школы ITC Group (оплачивается дополнительно)

Для кого

Топ-менеджеры компаний, руководители среднего звена отделов рекламы и PR, сотрудники отделов маркетинга.

Описание программы:

Семинар раскрывает вопросы:

  • Как отличать основные каналы маркетинговой коммуникации (ATL/BTL)?
  • Технологии накопления информации.
  • Методы формирования и развития программ лояльности.
  • Особенности развития программ лояльности на основе корпоративной культуры.
  • Особенности программ лояльности на различных этапах лояльности.
  • Методы стимулирования сбыта, основанных на программах лояльности.
  • Какие методы рекламы и PR используются для информационной и рекламной поддержки программ лояльности?

Вы научитесь:

  • Формировать модели и структуру программ лояльности.
  • Основам позиционирования, используемым в формировании и развитии программ лояльности.
  • Применять методы маркетинга и менеджмента в развитии программ лояльности.
  • Использовать методы корпоративной культуры для повышения эффективности программ лояльности.
  • Формировать направления программ лояльности для привлечения новых клиентов и удержания действующих.
  • Использовать инструменты рекламы и PR для продвижения программ лояльности.
  • Формировать бюджет для программ лояльности.

Применение методик и технологий, представленных на обучении, поможет Вам сформировать внутрикорпоративную технологию менеджмента, основанную на программах лояльности, и повысить эффективность работы с потенциальными и действующими клиентами, улучшить сбытовые показатели, создать уникальный имидж компании.

ПРОГРАММА
1. Основные направления развития программ лояльности.
  • Основные понятия и направления.
  • Маркетинговые исследования.
  • Накопление информации по технологии RFID и другим программам.
  • Программы лояльности в «жизненном цикле товаров».
  • Развитие корпоративной культуры на основе программ лояльности.
2. Программы лояльности для конечного потребителя.
  • Характеристика целевой аудитории.
  • Методы позиционирования имиджа компании, торговой марки.
  • Принципы построения корпоративной культуры в работе с конечным потребителем.
  • Программы лояльности по стимулированию сбыта.
  • Программы лояльности для удержания клиентов.
  • Программы лояльности в период обострения конкурентной борьбы.
  • Программы лояльности для возврата клиентов.
3. Программы лояльности как сервис для торговых партнеров для стимулирования развития сбытовой сети.
  • Структура сервисных программ лояльности. Оптимизация затрат за счет сервиса.
  • Технология корпоративной культуры на основе сервисных программ лояльности.
  • Принципы позиционирования имиджа компании, и торговых марок.
  • Программы лояльности в зависимости от уровня развития и позиции на рынке торговых партнеров.
  • Методы маркетингового анализа по ключевым показателям.
  • Сервисные программы лояльности для действующих на рынке игроков.
  • Сервисные программы лояльности «для выхода на рынок».
  • Сервисные программы лояльности как метод конкурентной борьбы.
  • Основные ошибки.
4. Формирование и развитие корпоративной культуры на основе программ лояльности.
  • Корпоративная культура как метод планомерного увеличения сбыта на базе внутренних ресурсов.
  • Методы позиционирования в развитии корпоративной культуры.
  • Особенности и технология корпоративной культуры при реализации и развития программ лояльности для конечных потребителей.
  • Особенности и технология корпоративной культуры при реализации и развития сервисных программ лояльности.
  • Программы лояльности в работе с различными группами партнеров и клиентов как часть миссии корпоративной культуры.
  • Внутрикорпоративные программы лояльности.
5. Мероприятия программ лояльности как источник дополнительного дохода.
  • Привлечение спонсоров мероприятий программ лояльности.
  • Поиск и оценка потенциальных спонсоров.
  • Оценка спонсорского потенциала в «Программах лояльности для конечных покупателей».
  • Оценка спонсорского потенциала сервисных услуг.
  • Подготовка коммерческих предложений и презентация.
6. Информационная поддержка и трансляция программ лояльности.
  • Принципы корпоративной информационной политики.
  • Особенности рекламы и pr в информационной поддержки и продвижении программ лояльности для конечных потребителей.
  • Особенности рекламы и pr в информационной поддержки и продвижении сервисных программ лояльности.
  • Медиапланирование с учетом корпоративного позиционирования и основных направлений программ лояльности.

Бизнес-школа ITC Group

Бизнес-школа ITC Group (АйТиСи Груп) - Бизнес-школа двух столиц: Москва - Санкт-Петербург. Специализируется на проведении курсов повышения квалификации, открытых и корпоративных бизнес-тренингов и семинаров-практикумов на территории России и за ее пределами. Широкий выбор тем: mini-MBA, менеджмент, HR, продажи, переговоры, маркетинг, реклама, логистика, финансы, право, ИТ и пр. Средняя продолжительность образовательных мероприятий - 2-3 дня (10.00-18.00). Обучение на русском и английском языках.

Благодарности от международных и российских организаций. Российская компания с успешным опытом работы с 2004г.

Компания включена в Реестр Надежных Партнеров по итогам ежегодных проверок Торгово-Промышленной Палаты Санкт-Петербурга. Лицензия на осуществление образовательной деятельности № 3504 от 06.07.18г.

Обучение проводят ведущие специалисты различных отраслей, преимущественно топ-менеджеры, руководители направлений и владельцы компаний, те, кто добились реальных успехов в отдельных секторах бизнеса. Семинары и тренинги имеют сугубо практический, прикладной характер и призваны РАБОТАТЬ НА РЕЗУЛЬТАТ.

Как пройти обучение онлайн?

  1. Закажите обучение, оформите договор, оплатите счет
  2. Подключайтесь по ссылке, которую направят наши менеджеры в Приглашении и участвуйте в семинаре
  3. Рабочие материалы вы получите в электронном виде
  4. После обучения почтой РФ вам направят именной сертификат и закрывающие документы.

Корпоративное или индивидуальное обучение

Вы можете заказать обучение по этой теме для своего коллектива. Мы свяжемся с Вами, согласуем программу и кандидатуру тренера. Программа будет адаптирована под специфику деятельности вашей компании. Семинары проводим в любом городе РФ и сопредельных государств.

Обучение может пройти в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.

Не нашли нужную программу? Обязательно пришлите нам запрос на интересующую Вас тему.

Хотите пройти обучение индивидуально в удобные для Вас даты? Пришлите нам заявку для согласования программы и дат. Минимальная длительность: 1 день - 8 ак. часов (1 академический час = 45 мин.). Занятия проводятся в оборудованном тренинг-зале. В стоимость входят рабочие материалы, сертификат, кофе-брейки.

Участники из других городов могут заказать индивидуальное обучение в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.

При корректировке программы обучения под пожелания Клиента возможно изменение стоимости.

ОТЗЫВЫ О КОМПАНИИ

Другие даты проведения