Узнаете, как действовать в спорных ситуациях, чтобы не возникали трудовые споры. Поймете, как работать с основными претензиями работников. Познакомитесь с технологией трудового судебного процесса

Кому подойдет

Ведущему специалисту по кадровому делопроизводству
Начальнику отдела кадров
Юристу по трудовому праву
Руководителям организаций
Директору по персоналу, руководителю отдела персонала / кадров
Кадровику

Ваш результат

Разберетесь в наиболее частых ошибках кадровиков, которые приводят к трудовым спорам
Поймете, как работодатель может предотвращать трудовые споры
Узнаете, какие органы не вправе рассматривать трудовые споры и почему ГИТ советует обращаться в суд
Разберетесь, как работать с претензиями сотрудников по разным основаниям
Получите алгоритм действий при трудовом судебном процессе
Узнаете, о чем бывают судебные споры «работодатель против ГИТ»

Программа

Трудовые споры: рассмотрение и безболезненное разрешение

Трудовые споры

Основные причины трудовых споров
Материальные и процессуальные нормы
Надежные способы предотвращения трудовых споров
Как помогут разрешить трудовой спор переговоры, консультации и медиация
Сроки обращения работников в суд, злоупотребление правом

Претензии работников

Отказ в приеме на работу, признание договора ГПХ трудовым
Вопросы оплаты, дополнительная работа
Незаконное наказание и взыскания
Незаконное увольнение в разных ситуациях

Как подготовиться к слушанию в суде

Готовим материалы к слушанию
«Бремя доказывания»
Правило относимости и допустимости доказательств
Рациональные и эмоциональные методы убеждения суда
Как не допустить ошибок в протоколе судебного заседания
Мировое соглашение — это поражение или победа
Что значит «исполнить судебное решение без рисков и в срок»

Онлайн-тест

Контур.Школа

Выберите свой формат обучения — вебинары, курсы и лекции от ведущих экспертов. Смотрите записи и онлайн-трансляции, задавайте любые вопросы. Пройдите итоговое тестирование и получите документ об образовании.

Обучение студентов навыкам ведения бухгалтерии, документооборота и проверки контрагентов на примере использования веб-сервисов Контура.

Корпоративное обучение

Сформируем индивидуальное предложение со скидкой до 60%. Корпоративный тариф действует при обучении от 3х сотрудников на любых направлениях Контур.Школы.

Как проходит обучение

Шаг 1. Смотрите уроки

В записи или в прямом эфире, обсуждайте тему урока в чате с экспертами.

Шаг 2. Сдавайте тесты

Проверяйте полученные знания после каждого урока неограниченное количество раз и готовьтесь к итоговому тесту.

Шаг 3. Получите документ

Сдайте итоговый тест, и документ будет ждать в личном кабинете. Вы сможете скачать его или отследить оригинал по трек-номеру.

А еще...

Общайтесь с экспертами

Во время обучения эксперты Контур.Школы ответят на ваш вопрос в течение двух рабочих дней.

Скачивайте авторские материалы

Пользуйтесь методическими материалами во время обучения и после, они останутся с вами навсегда.

Преимущества Контур.Школы

10 лет безупречной репутации

Мы обучили 394 000 специалистов по закупкам, бухгалтеров, кадровиков, руководителей и специалистов служб охраны труда.

Соответствие профстандарту

Программы курсов прошли проверку Департамента образования города Москвы и соответствуют профстандарту.

Бессрочная лицензия

Лицензированный учебный центр онлайн-образования для коммерческих организаций и учреждений государственного сектора.

Мобильное приложение

С помощью мобильного приложения просматривайте видеоуроки, семинары, вебинары и проходите тестирование, когда удобно вам — в дороге, дома или на даче.

Разные форматы

Видео, методические материалы, чек-листы, онлайн-тесты, образцы документов и подборки нормативных документов.

Персональная поддержка

Поддержка куратора и эксперта на весь период обучения, а также круглосуточная техническая поддержка.

Сайт "Бизнес-обучение"