Дистанционный курс

IT-рекрутер

Дата

Идет набор

1 мес.

Цена

58590

Место проведения

Онлайн

Практический онлайн-курс с глубоким погружением в IT-сферу. Вы научитесь закрывать сложные IT-вакансии и работать с нестандартными каналами поиска. После курса вы сможете говорить с разработчиками на одном языке, узнаете все фишки найма в IT, увеличите доход и при желании сможете перейти на фриланс.

IT-рекрутер

специалист, который занимается подбором персонала по вакансиям в сфере IT

В найме ему доступны все льготы IT-сферы, а на фрилансе — неограниченный доход. Рекрутер может вести проекты на аутсорсе и получать бонусы с каждого нанятого сотрудника: закрывает 3 вакансии в месяц — увеличивает годовой доход в 3 раза.

Рекрутер хорошо разбирается в особенностях IT-рынка, знает основные профессии в сфере и понимает, как найти специалиста под конкретную задачу.

Кому подойдет этот курс

  • Новичкам
    Которые мечтают работать удаленно в IT, но не хотят изучать программирование
  • HR-специалистам
    Получите все необходимые навыки, чтобы закрывать вакансии IT-специалистов
  • Рекрутерам
    Сможете уйти из массового подбора и увеличить свой доход

Чему вы научитесь

  • Понимать особенности IT-профессий, отличать бэкенд от фронтенда, а Big Data от Data Science
  • Общаться с заказчиками на одном языке, собирать техническое задание на подбор IT-специалистов
  • Выбирать лучшие каналы поиска кандидатов, находить перспективные резюме и проводить собеседования
  • Оценивать профессиональные и личностные качества соискателей (hard и soft skills)
  • Быстро закрывать самые крутые вакансии в IT-сфере
  • Развивать личный HR-бренд, чтобы повысить стоимость своих услуг

Eduson Academy

Онлайн-академия востребованных профессий. На наших курсах вы сможете получить новую профессию или навык, нужный для работы прямо сейчас или на будущее. В академии представлены следующие направления: управление и бизнес, аналитика и финансы, hr, бухгалтерия, маркетинг, soft skills, продажи и excell. Обучение прошли свыше 370 000 учеников. Одно из ключевых преимуществ академии - у нас преподают в переводе на русский язык топовые заграничные специалисты (профессора Гарварда, Стенфорда, Лондонской школы бизнеса) а также ведущие российские эсперты и практики.

Принципы работы Eduson.academy. Мы делаем акцент на практику и интерактив, все навыки вы отрабатываете с помощью тренажеров (полностью или частично имитирующих нужные сервисы, интерфейсы или программы для работы). Также используем обучение в игровом и кейсовой формате, где вы сами сможете потренировать рабочие и личные навыки в действии.

Также помогаем выпускникам с трудоустройством и рассылаем резюме студентов по нашей базе корпоративных клиентов, куда входят Газпром, Лукойл, Сбербанк, Ростелеком, МТС, РЖД, Mercedes-Benz, М.Видео и другие.

Почему 500 000 человек выбрали Академию Eduson

  • Интерактивные уроки Вебинары и длинные лекции ушли в прошлое: у нас игровое обучение — тренажеры, кейсы и сценарии

  • Лучшие преподаватели К результату ведут эксперты ведущих мировых и российских компаний: Mail.ru, Yandex, РБК, Х5 Retail Group и других, а также профессора Гарварда и Стэнфорда

  • Практические навыки Никакой «воды» — только знания, которые вам точно пригодятся при трудоустройстве или для продвижения по карьерной лестнице

  • Карьерные перспективы Даем бой «синдрому самозванца» и выходим на новый уровень — наши выпускники получают работу в ведущих компаниях

  • Заодно с лидерами Мы точно знаем кого ищут HR-менеджеры крупнейших компаний мира, ведь мы сотрудничаем с ними с 2013 года: Газпром, Сбербанк, РЖД и другие

 

ОТЗЫВЫ О КОМПАНИИ

review_allreview_allreview_allВсе отзывы4.9
review_yandex_mapreview_yandex_mapreview_yandex_map4.9
review_2gisreview_2gisreview_2gis4.9
4.9 из 5
На основе 333 оценок
Лилия Бурдастых
Лилия Бурдастых
31 января 2025
Прошла курс Интернет-маркетолог. Понравилось что могу учиться в любое свободное время, с любими перерывами, нет дедлайнов, что для меня очень важно, так как у меня маленький ребенок и работа. Учиться было комфортно и интересно. Особоено понравились преподаватели Белоусов Николай и Татьяна Иванова. Очень хорошо преподают, очень подробно, и в тоже время, без воды объясняют. Если бы Коленька вел курс по SEO, я бы лучше его усвоила, а так по SEO почти ничего не поняла. Курс был очень обширный. Сейчас я чувствую себя настоящим специалистом, я знаю и умею больше, чем некоторые мой коллеги. Из минусов то что информация устарела. Направление интернет-маркетинга очень живая субстанция, меняющаяся каждую неделю. А курсы все двухлетней давности. Хотелось бы услышать как работать в новых реалиях, связанных с запретом истользования многих каналов продвижения. Этого реально не хватило. Но базовые основы преподаны отлично. Не понятно зачем был такой огромный курс по презентациям, но при этом даже не было нормального примера презентации для маркетолога. Типа вот я устроилась в крупную компанию и мне нужно им предоставить маркенинговую стретегию. Показали бы примеры маркетинговых прещентаций. А так ощущение что «на отвали» этот курс. Работа куратора понравилась. На все мои вопросы я получила ответ. В целом хорошее качественное обучение, но главный минус что устаревшее.
Читать полностью
Пломбир
Пломбир
30 января 2025
Отличная клиника, очень грамотные специалисты.
Еще

ДРУГИЕ КУРСЫ

Статьи по теме

Профессия IT-рекрутер – что делает, как им стать, зарплата в России

Найти крутого программиста или разглядеть талантливого, ответственного специалиста в новичке на собеседовании – решать такие задачи приходится тем, кто трудится в IT-рекрутинге. Узнайте, как стать частью профессионального сообщества и где пройти обучение.

Как стать IT-рекрутером с нуля – что нужно знать

В бизнесе постепенно всё в большей степени требуются сотрудники из IT-сферы. Однако не каждый кадровый работник разбирается в этом в должной степени, чтобы найти и протестировать нужного специалиста. В связи с этим появилась такая профессия, как IT-рекрутёры.

ТОП-10 востребованных ИТ-профессий – специалистов в сфере информационных технологий | Rosbo.ru

Современный рынок вакансий в последние годы претерпевает кардинальные изменения.  Это связано со стремительным развитием технологий, глобальной компьютеризацией и цифровизацией. И чтобы не оказаться за бортом карьерного успеха, стоит вкладывать свое время и силы в освоение тех профессий, которые...